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              產品推廣專員面議

              武漢| 2人 | 2年以上 | 大學??? | 全職

              福利指數:10
              • 五險
              • 大病保險
              • 8小時工作制
              • 帶薪假期
              • 年休假
              • 技能培訓
              • 加班補貼
              • 午餐補貼
              • 高溫補貼
              • 物質發放
              • 生活輔設配置
              • 員工宿舍
              • 年度旅游
              • 評比
              • 年終獎
              • 其他

              日期:08月05日

              職位概述 職位問答

              職位描述

              崗位薪酬標準:
              基本薪酬3500+提成

              職能概述:
              主動做好客戶的接待工作,同時協助推廣組長有效的執行好上線主推產品的推版及跟進工作,對重點產品打樣進度予以跟蹤,且對新品提供質量檢驗。

              工作職責:
              1、負責配合推廣組長制定詳細的產品推廣計劃,并安排主推產品推廣及客戶調樣跟蹤;
              2、負責跟蹤客戶調樣產品的打樣情況;
              3、負責對主推產品當季流行色系的打色事宜;
              4、負責對所有新品質量進行檢驗,并將檢測結果進行質檢表的填報;
              5、熟悉公司所有客戶及客戶類別,做好到店客戶的接待及推版洽談工作;
              6、負責協助推廣組長做好展銷會的策劃及布展工作。

              任職要求:
              1、大學本科或以上學歷,紡織大學服裝設計類或市場營銷專業,有1-2年以上相關工作經驗,優秀的應屆畢業生亦可;
              2、具有敏銳的數據分析能力與創新意識;
              3、性格外向活潑大方,具有良好的溝通表達、協調和組織能力;
              4、具有一定的品牌和渠道推廣經驗;

              聯系方式

              • 聯系人:行政部人事(聯系企業建議在線投遞簡歷哦)
              • 地   址:武漢市黃陂區盤龍城經濟開發區宋崗路10號-11 查看地圖

              公司簡介

              ·關于子連 子連紡織成立于2002年,是一家服務于服裝行業的紡織公司,公司長期致力于為服裝行業提供優質的產品和便捷的服務,永遠把創新放在首位,通過嚴謹的內部管理,建設以客戶為導向的服務體系,為時尚產業提供最優質的產品和服務,是公司永恒的使命。 在激烈的市場競爭環境中,我們始終堅持著客戶第一,團隊合作,創新,誠信,嚴謹的企業價觀,在公司的發展過程中,我們深切的體會到:進取奉獻的員工和規律和諧的成長環境是非常重要的,需要所有的員工秉承團隊合作的精神,走集體奮斗的道路,把個人意愿和公司目標相結合,從而實現公司與個人的雙贏,達到甚至超越經營目標。不善于團隊合作,不尊重別人,沒有責任心,缺乏自我批判精神,不能與人友好互助的人,很難發揮聰明才智,這樣等于喪失了您在子連發展的機會,同時也耗費了您自己寶貴的光陰。 進入子連,崗位提升就是要承擔更多的壓力和責任,創造更大的勞動價值,待遇與壓力和責任成正比,與您創造的勞動價值直接相關。對于新員工,一切從現有的崗位開始,做任何一件事都是一個學習和提高的機會,每一個環節對您的人生都有巨大的意義,都不是多余的,善于吸收別人的經驗,虛心接受別人的批評和幫助,對于每一位新人都有很大的促進。 我們一直堅持從成功的實踐中選拔干部,公司永遠不會提拔一個沒有基層經驗的人做高層管理者,永遠一絲不茍的做好本職工作,在不同的崗位,不同的地點加速成長,體現自己的個人價值,遵循循序漸進的原則,做任何事情都需要嚴謹。遇到問題,要多從自身找原因,追求自我完善比怨天尤人更為現實。機會永遠是均等的,不去幻想真正絕對的公平與公正,生活的評價總會有誤差,但每個人的努力是永遠不會被忽視的。 子連希望每一位員工都能以高度認真負責的態度,高標準、高質量的按流程辦事并創新流程,通過自我監督來強化執行力,使每個人都能在本職崗位上做到專業。在公司每一天的進步,都取決個人的能力與業績,要學會正確的思考方法和工作方法,并且要有意識地培養自己,適應公司的需要,勇敢地直面工作中的挫折與困難,體會到工作的喜悅和滿足。 ---- 摘抄自《員工手冊》之《致新員工》 ·關于公司的企業文化企業使命:永遠把創新放在第一,通過嚴謹的內部管理,建設以客戶為導向的服務體系,為時尚產業提供最優質的產品和服務。遠景目標:成為全國十大紡織公司之一。企業價值觀:客戶第一 團隊合作 創新 誠信 嚴謹 上進企業的口號:生存第一:永遠的危機與斗爭意識;規則第一:永遠的服從與執行意識;團隊第一:永遠的合作與大局意識;忠誠第一:永遠的感恩與犧牲意識。 ·我們能提供的條件每年分別于4月、8月、12月進行審議,為員工提供彈性的薪酬體系平臺;完善的管理人員晉升機制,管理崗位優先考慮從基層員工中選拔;專注于員工的培養,提供專業的培訓機會;完善的員工福利機制,提供五險、員工餐(每日二餐)、高溫補助、生日禮金、節日物資、聚會旅游、年終紅包等;只要你有才,虛位以待,只等你來!即刻起,點贊你的生活,從這一份工作開始!
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              溫馨提示

              用人單位發布虛假招聘信息(如借用招聘名義發布廣告/證書掛靠/非法傳銷)或以任何名義向應聘者收取費用(如押金、資料費、體檢費等),都屬于違法行為,應當提高警惕。一經發現,請立即舉報400-672-6607。更多詳情請戳 求職者必讀

              李小姐

              武漢市子連紡織品有限公司

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